Apreciatividad

Nos focalizamos en las fortalezas, los recursos, y en aquello que quiere ver crecer más. Foco en lo positivo, la innovación y la motivación

Diálogos

Fomentamos el descubrimiento sistemático del núcleo de recursos y potencialidades de las historias de éxito

Coaching

Intervenimos para impulsar la valoración y el desarrollo de lo mejor de la persona para alcanzar el máximo de su potencial

Consultoría

Acompañamos la búsqueda de la excelencia con programas y talleres que desarrollan las habilidades apreciativas

 

paradigma

¿Por qué elegir el paradigma apreciativo?

Es una propuesta

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superadora del paradigma de resolución de problemas. Se focaliza en las fortalezas, los recursos, y en aquello que queremos ver crecer más, desarrollándolos y potenciándolos. Esta perspectiva aumenta las emociones positivas, la innovación y la motivación que hacen que alcancemos resultados superiores.

 

 

Los 13 pasos de la apreciatividad

Es un programa de aplicación In Company que promueve y facilita la construcción de una cultura organizacional apreciativa. La metodología utilizada en los talleres es principalmente experiencial, participativa e interactiva, con medición de resultados durante y al finalizar el programa.

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